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Bis zu 500 EURo Belohnung!

Mit unserer Aktion: Mitarbeiter werben Mitarbeiter.

Mach mit und profitiere!

Wir belohnen Dich, wenn Du Freunde oder Bekannte dafür begeisterst, sich bei uns im Unternehmen zu bewerben. Neue Mitarbeiter helfen uns dabei, ein erhöhtes Arbeitsaufkommen effizienter zu verteilen. Davon profitierst auch Du! Von Werkstatt, Service, Vertrieb bis Backoffice – wir sind immer auf der Suche nach motivierten Menschen die mit uns gemeinsam wachsen wollen.

SO EINFACH GEHT’S:

  1. Informiere Dich über freie Stellen in unserem Unternehmen.
  2. Überzeuge Freunde sich auf eine frei Stelle zu bewerben. 📢 Wichtig: Im Betreff der Bewerbung muss Dein Name genannt sein!
  3. Nutze Statusbilder und teile diese via WhatsApp usw. 🤳Bilder für die zu besetzenden Stellen findest Du weiter unten.
  4. Kassiere 250 EUR 💸 nach erfolgreicher Einstellung und nochmals weitere 250 EUR nach bestandener Probezeit.*

Statusbilder

Verwende einfach die nachfolgenden Statusbilder um diese auf WhatsApp, Facebook, Instagram etc. einzusetzen. Wichtig: Du brauchst nichts dazu zu schreiben. Freunde reagieren auf Deinen Status und schreiben Dich im besten Fall dazu an. Als Antwort solltest Du auf unsere Kariereseite verweisen und den Link Deinen Freunden schicken.
Kleiner Tipp: Verwende die Bilder dosiert über einen längeren Zeitraum und nicht alle auf einmal. So steigen Deine Chancen angeschrieben zu werden.


☝️ Halte mit dem Finger ein Bild gedrückt, um es auf Deinem Smartphone zu speichern.

Motiv: Kfz Mechatroniker
Motiv: Serviceberater
Motiv: Kfz Aufbereiter
Motiv: Serviceassistenten / kaufm. Mitarbeiter
Motiv: Attraktive Marken
Motiv: Mitarbeiter Teile und Zubehör
Motiv: Mitarbeiter Teile und Zubehör
Motiv: Mitarbeiter Logistik
Motiv: Werkstatt Allgemein

Schön, dass du mitmachst!

Vielen Dank an Dich! Deine Teilnahme an der „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Aktion ist für uns von unschätzbarem Wert. Gemeinsam packen wir es an und finden damit viele neue Kollegen! 🌟🙌

* Die Prämien werden automatisch mit Deinem nächsten Gehalt ausgezahlt. Es wird also nichts davon abgezogen.
Die Prämierung gilt für alle aktuell ausgeschriebenen Stellen. Falls ein Bewerber wieder abspringt musst Du nichts zurückzahlen.

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